逼员工离职赔12万
逼员工离职赔12万,真实经典策略设计_VR型43.237

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领导想让员工走,又不想开除赔偿,采用不经过本人同意的调岗逼员工自动离职,该怎么办你好,亲,这个问题,很多人都遇到过,我们要从三方面考虑合同写明了你的工作岗位首先我们要看我们签订的合同,有没有明确的岗位,因为上班的时候...

逼员工离职赔12万,设计策略快速解答_整版DKJ656.74

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工厂要拆,但不想给赔偿,强迫员工辞职,不然就降工资绩效或要求转岗,该怎么办法律援助,直接请个法律顾问就解决了,企业就是骗不懂法的人,即使解除劳动合同,是因为公司原因解除的,那么公司属于违反劳动合同的规定的一方,需要赔...

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